В ГК «Титан» определили лучшего молодого специалиста

На крупнейшем нефтехимическом предприятии Группы компаний «Титан» – заводе «Омский каучук» – определили лучшего молодого специалиста среди аппаратчиков.

В конкурсе лучшего по профессии принял участие 21 человек. Конкурс традиционно состоял из двух этапов. На первом – теоретическом – претенденты решали тест, содержащий вопросы по профессии, истории г. Омска и завода «Омский каучук», охране труда, системе менеджмента и метрологии. На втором этапе – выступали с видеопрезентацией и отвечали на вопросы индивидуальных проверочных билетов.

По итогам профессионального состязания верхнюю ступеньку пьедестала заняла аппаратчик коагуляции цеха Е­2 Наталья Сидорова, вторым стал аппаратчик перегонки цеха Д­4 Максим Колтыга, а замыкает тройку «лучших» аппаратчик цеха ДП­10 Артем Мининков. «Мы увидели достойную молодежь, имеющую высокий профессиональный потенциал, который обязательно будет реализован в будущем», – отметил результаты конкурса технический директор ПАО «Омский каучук» Владимир Обух. Победителям были вручены дипломы и денежные премии. Кроме того, все участники получили поощрительные призы.

Проведение ежегодных конкурсов профмастерства на «Омском каучуке» возобновлено в 2005 году. Они открывают для победителей новые карьерные перспективы – лучшие молодые специалисты обязательно включаются в кадровый резерв предприятия, им присваивается следующая квалификационная категория и т.д. 

К списку