7 апреля 2014
Специалисты кадровых служб предприятий ГК «Титан» традиционно обсудили актуальные вопросы управления персоналом в рамках 11-го Омского кадрового форума.
Мероприятие собрало руководителей и менеджеров служб управления персоналом, ученых и бизнесменов из Омска и регионов Сибири, а также стран ближнего и дальнего зарубежья. Программа форума включала Всероссийскую студенческую олимпиаду по управлению персоналом, ряд мастер-классов, тренингов и семинаров. Специальным гостем 11-го форума стал профессор кафедры менеджмента Римского университета Ла Сапиенца Мауро Гатти.
«Господин Гатти посвятил мастер-класс новейшей теории «токсического персонала», которую Ла Сапиенца разрабатывает совместно с Уральским госуниверситетом. Наиболее увлекательной частью его лекции было сравнение итальянских и российских реалий в данном аспекте», – рассказывает заместитель директора департамента управления персоналом ЗАО «ГК «Титан» Елена Шинкаркина.
Специалисты кадровых служб ЗАО «ГК ««Титан» и ОАО «Омский каучук» приняли участие в пленарном заседании форума, познакомились с новыми HR-технологиями, обсудили перспективные направления работы с персоналом, обменялись накопленным опытом с коллегами, посетили мастер-классы и дискуссионные площадки.
«На дискуссионной площадке мы обсуждали возможности создания профессиональных стандартов для специалистов по управлению персоналом. Достаточно спорный проект, предложенный Минтруда России, вызвал у аудитории множество вопросов. Было очень интересно услышать мнения коллег, ведь у каждого свой опыт, свои знания и практика», – поясняет работник службы по управлению персоналом ОАО «Омский каучук» Юлия Чухарева.
Отметим, что повышение квалификации кадровых специалистов является одной из актуальных задач стратегического развития ГК «Титан». Кадровые специалисты Группы компаний участвуют в Омском кадровом форуме с 2006 года.
К спискуМы свяжемся с вами в ближайшее время.
Мы получили ваш вопрос и обязательно ответим вам на почту
Мы получили вашу заявку и обязательно свяжемся с вами