Около 200 работников «Омского каучука» обучаются без отрыва от производства

25 января – День российского студенчества. Этот праздник отмечают не только вчерашние школьники, но и часть работников завода «Омский каучук».

Заводчане имеют возможность получать образование без отрыва от производства в омских вузах, техникумах и колледжах. Это позволяет повышать уровень знаний по специальности и при этом совершенствовать свои навыки на рабочем месте.

В настоящее время статус студента носят 188 сотрудников «Омского каучука» – дважды в год они достают зачётные книжки и садятся за чтение научной литературы. Особенно кропотливо готовятся к экзаменам те 32 работника, которые получают образование за счёт средств предприятия.

В тройку учебных заведений, которые выбрали для себя студенты промышленной площадки, вошел Омский государственный технический университет, Сибирский казачий институт технологий и управления (филиал) МГУТУ, а также Сибирский государственный автомобильно-дорожный университет.

Самыми популярными направлениями обучения у специалистов остаются «Химическая технология органических веществ», «Технологические машины и оборудование», «Автоматизация технологических процессов и производств», «Электроэнергетика и электротехника» и «Техносферная безопасность».

"Получение высшего образования – серьёзный шаг в жизни работника, особенно когда он работает на предприятии химической отрасли. Высшее образование не только повышает профессиональные знания, но и даёт возможность карьерного роста. Сотрудники, которые обучаются без отрыва производства, – это люди, которые стремятся к развитию и не останавливаются на достигнутом, ставят перед собой новые цели в профессиональном развитии и уверенно достигают их", – поделилась мнением Наталья Горнасталева, заместитель генерального директора по организационному развитию и управлению персоналом АО "Омский каучук". 

Около 200 работников «Омского каучука» обучаются без отрыва от производства

25.01.2023

Поделиться

Предыдущая новость

Следующая новость

Читать ещё

ГК «Титан» запустила производство низкомолекулярного реакционного полиизобутилена в г. Омске
Titan Icon

28.11.2025

ГК «Титан» запустила производство низкомолекулярного реакционного полиизобутилена в г. Омске

 ГК «Титан» приступила к пусконаладочным работам нового генерирующего оборудования
Titan Icon

26.11.2025

ГК «Титан» приступила к пусконаладочным работам нового генерирующего оборудования

ГК «Титан» поддержала региональный турнир по дзюдо в г. Тара Омской области
Titan Icon

25.11.2025

ГК «Титан» поддержала региональный турнир по дзюдо в г. Тара Омской области

Проект ГК «Титан» стал победителем премии «МедиаКульт»
Titan Icon

25.11.2025

Проект ГК «Титан» стал победителем премии «МедиаКульт»

В честь 36-летия ГК «Титан» награждено более 70 сотрудников холдинга
Titan Icon

21.11.2025

В честь 36-летия ГК «Титан» награждено более 70 сотрудников холдинга

ГК «Титан» отмечает свое 36-летие
Titan Icon

20.11.2025

ГК «Титан» отмечает свое 36-летие

ГК «Титан» запустила производство низкомолекулярного реакционного полиизобутилена в г. Омске
Titan Icon

28.11.2025

ГК «Титан» запустила производство низкомолекулярного реакционного полиизобутилена в г. Омске

 ГК «Титан» приступила к пусконаладочным работам нового генерирующего оборудования
Titan Icon

26.11.2025

ГК «Титан» приступила к пусконаладочным работам нового генерирующего оборудования

ГК «Титан» поддержала региональный турнир по дзюдо в г. Тара Омской области
Titan Icon

25.11.2025

ГК «Титан» поддержала региональный турнир по дзюдо в г. Тара Омской области

Проект ГК «Титан» стал победителем премии «МедиаКульт»
Titan Icon

25.11.2025

Проект ГК «Титан» стал победителем премии «МедиаКульт»

В честь 36-летия ГК «Титан» награждено более 70 сотрудников холдинга
Titan Icon

21.11.2025

В честь 36-летия ГК «Титан» награждено более 70 сотрудников холдинга

ГК «Титан» отмечает свое 36-летие
Titan Icon

20.11.2025

ГК «Титан» отмечает свое 36-летие

0106